Per sostituzione maternità, cerchiamo un'impiegata/o marketing. La risorsa si occuperà di gestire la comunicazione aziendale, in particolare: - promuovere il brand sui canali online ed offline - gestire attività di web marketing e aggiornamento dei contenuti del sito aziendale - creare/organizzare contenuti per newsletter - realizzare brochure, pieghevoli, flyer e materiale promozionale utile alla vendita - traduzione dall'inglese di informazioni di prodotto e comunicazioni aziendali - organizzazione di eventuali meeting aziendali. Le attività si svolgeranno in stretta collaborazione con la forza commerciale e l'ufficio tecnico. Si richiede minima esperienza nel ruolo, disponibilità a tempo pieno, ottima capacità di lavoro in team, autonomia nell’utilizzo di programmi di grafica e buona conoscenza dell'inglese. Completano il profilo precisione e predisposizione ai rapporti interpersonali. Inviare curriculum vitae aggiornato e corredato da autorizzazione al trattamento dei dati personali come previsto dal d.lgs. 196/2003 come modificato dal d.lgs. 101/2018.