FL Business Group srl, azienda dinamica e strutturata che opera nel settore TLC, energia e gas, presente su tutto il territorio nazionale da oltre 20 anni, è alla ricerca di n. 1 impiegato/a customer service e settore vendite. La risorsa inserita sarà guidata in un percorso di formazione dedicato alla gestione del servizio di informazione al cliente, con un focus sulle attività di attivazione clienti e ascolto delle loro richieste. Inoltre, il candidato/a farà anche attività di prospect per la ricerca di nuovi clienti in relazione all’assistenza degli stessi: in caso di necessità del reparto, la risorsa si dedicherà al post vendita e al supporto clienti già attivi interfacciandosi con loro al fine di ampliare le vendite e la rete clienti. È quindi fondamentale la capacità di versatilità in corrispondenza di più mansioni, applicandosi a differenti incarichi all’occorrenza di uno specifico reparto. Sede di lavoro: Vigonza (PD) Orario di lavoro: FULL TIME, Dal lunedì al venerdì con orario 9.00-13.00 / 14.00-18.00 Si richiede: - Diploma di maturità, preferibilmente titoli di studio affini al settore commerciale ed economico - esperienza di almeno 1 anno nella stessa mansione o in ruoli analoghi - Predisposizione al lavoro in team e buone capacità relazionali - Discrete/Elevate competenze di utilizzo del PC, soprattutto pacchetto Office con focus su Excel - Serietà professionale con forte attenzione ai dettagli - Flessibilità nello svolgere più mansioni diverse fra loro Offriamo: - Assunzione diretta con contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato all’inserimento in struttura a tempo indeterminato - Formazione ricorrente - Percorso di carriera strutturato dall’ufficio HR La ricerca ha carattere d’ urgenza, i candidati interessati sono invitati a inoltrare copia del proprio curriculum vitae aggiornato corredato di espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.